
Manche Führungskräfte, die zu mir ins Coaching kommen, stecken nicht im Job fest – sondern in der Zeit.
Eine Klientin war unzufrieden, obwohl objektiv alles gut lief. Im Gespräch wurde schnell klar:
Sie war entweder in alten, belastenden Erfahrungen verankert oder gedanklich schon in möglichen Problemen der Zukunft. Beides hat ihr die Gegenwart verzerrt.
Klar, war das kein gewolltes Programm, sondern ein neuronales Muster, das sich stark verselbständigt hat.
Im Coaching haben wir den Fokus zurück ins Hier und Jetzt geholt:
Was ist jetzt wahr?
Was ist jetzt möglich?
Was braucht es jetzt, um klar zu führen?
Als Reminder habe ich das Bild mit KI erstellt und ihr geschickt. Eine Woche später ist der Fokus wieder auf das Hier und Jetzt. Sie ist zufriedener. Sie sagt mir, mehr Zufriedenheit ist nur eine Entscheidung weit weg.